五年戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)：

　　到2025年，公司在高新化工板塊的盈利能力將超過(guò)公司總利潤(rùn)的60%，完成冷凍潤(rùn)滑油終端市場(chǎng)占有率50%以上目標(biāo)的同時(shí)，完成冷凍潤(rùn)滑油上游產(chǎn)業(yè)鏈的布局;以高新技術(shù)帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“資產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)張與經(jīng)濟(jì)效益提升”的同步發(fā)展。

　　以人力資源、制度建設(shè)為核心，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，專科以上學(xué)歷人員占50%以上，其中本科學(xué)歷不低于25%，加大精細(xì)化工高新技術(shù)領(lǐng)域、國(guó)際貿(mào)易、資本運(yùn)營(yíng)、物流等方面高端人才的引進(jìn)，培養(yǎng)出本行業(yè)不同專業(yè)的骨干技術(shù)領(lǐng)頭人;實(shí)現(xiàn)“管控、效率、利潤(rùn)”相結(jié)合，形成具有華亞特色的管理體系和盈利模式。

　　企業(yè)員工收入持續(xù)增加，在企業(yè)內(nèi)部結(jié)合社會(huì)保障體系建立起具有華亞控股特色的員工安全、健康保障系統(tǒng)，加強(qiáng)華亞控股企業(yè)文化建設(shè)，并逐步加大社會(huì)公益事業(yè)的投入。

　　以高新技術(shù)帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，未來(lái)五年內(nèi)，完成3-5個(gè)高新技術(shù)項(xiàng)目建設(shè);以不少于5家國(guó)內(nèi)重點(diǎn)科研院所為依托、以國(guó)外先進(jìn)技術(shù)引進(jìn)為補(bǔ)充，逐步形成擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的研發(fā)體系。